宗旨和

业务范围

培养成人高等学历、中等职业学历人才，促进科技文化发展。成人高等学历教育、中等职业学历教育、各类非学历培训，全民终身学习服务。

住    所

衡阳市衡祁路98号、向农路54号

法定代表人

黄建国

开办资金

2492（万元）

经费来源

财政补助（全额）

举办单位

衡阳市教育局

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

2850.85

3539.71

网上名称

衡阳市广播电视大学.公益

从业人数

131

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

本年度无变更登记事项

开

展

业

务

活

动

情

况

2021年，学校按照上级统一部署，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会及省委、市委党代会精神，以党史学习教育为引领，紧紧围绕全面提高教育教学质量、服务全民终身学习、防患化解办学风险、创建文明平安校园，全校上下，团结一心，攻坚克难，较好地完成了全年的各项工作任务，以扎实的工作成绩向党的百年华诞献礼。 一、党建和学校重点工作全面落实 1、学习教育扎实开展。2021年，学校党委按照上级统一部署，以党史学习教育为引领，扎实开展了四个专题学习和党的十九届六中全会及市委党代会精神学习，并组织开展了系列主题教育活动，教育引导广大师生学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，知党恩、感党恩、听党话、跟党走，弘扬了伟大建党精神。同时，推进"学习强国"学习、干部在线学习、专题培训班学习，确保参学率、合格率均达到进度和要求，形成了良好的学习氛围。通过学习教育，党员干部进一步增强了"四个意识"，坚定了"四个自信"，做到了 "两个维护"。全校上下，凝心聚力，庆祝建党100周年。 2、党的建设不断加强。抓支部建设，配优配强支部班子，认真落实"三会一课"制度，开展创先评优活动，巩固了支部"五化"建设成果。抓队伍建设，注重在青年教师中发展党员，2021年发展预备党员6名，确定发展对象3名、入党积极分子3名。抓从严治党，以巡察整改为契机，深入推进廉政风险排查，抓早抓小，预防在先，以案促改，树牢纪律和规矩意识，为学校稳定和发展保驾护航。 3、巡察整改力抓落实。根据市委巡察办今年对我校的督查要求，扎实做好巡察整改后半篇文章，学校党委高度重视，提高政治站位，针对正在整改的问题，再次列出清单，责任到部门、到人，进一步明确措施，主动作为，确保整改落实到位。巡查通报我校4个正在整改的问题，除历史遗留问题外，已基本完成整改。 4、疫情防控常抓不懈。根据上级安排部署，结合学校实际，尤其在国内部分地方疫情反弹的情况下，以考试组考为重点，认真抓好常态化疫情防控工作。2021年全校共组织人数较多的大型考试20余场次，做到了思想重视到位、防控措施到位，严防严控，确保了考试安全，校园平安、师生平安。 5、双创工作全面推进。学校紧紧围绕创建文明校园和平安校园两项事关学校声誉和师生福祉的工作，加强领导，进一步明确工作职责和分工，瞄准目标，各部门积极配合，扎实做好各项创建基础工作，今年，已向市文明办、市教育局申报创建市二星级文明校园，年底将接受检查，力争创建成功。加强学校安全工作，抓早抓小抓日常，创建平安校园。 6、乡村振兴积极对接。根据上级统一安排，我校在圆满完成3年驻村扶贫工作任务后，今年，又开始承担乡村振兴工作，党委及时研究，首批派出3名驻村队员，第一时间进驻常宁市官水村，通过全面调研论证，完成了官水村五年振兴规划，确定了11个振兴项目，投资额1600万元，2021年水利基础工程已投入20万元，进入验收阶段。学校全年共投入乡村振兴资金15万余元，工作积极主动，开好头、起好步，受到各级政府和村民的好评。 7、群团工作生机勃勃。年初，学校工会顺利召开八届一次教代会，推进了民主管理和校务公开。关心教职工业余生活，精心组织开展好每个月的工会活动，全年文体活动开支达20余万元。组队参加全省开放大学系统气排球团体比赛，荣获第五名，参加全市教育系统羽毛球团体赛，荣获第四名，均为历史最好成绩。关心困难教职工，及时做好慰问和帮扶工作，全年用于解决教职工工资福利待遇费近28万元。校团委以党史学习教育为契机，组织开展"红心向党"系列活动，让团员青年更加全面深入接受党的教育，进一步坚定理想信念，感党恩、跟党走。2021年，校团委发展新团员40名，团省委来我校调研共青团工作，受到好评。 8、开大更名积极推进。2021年9月省教育厅下发关于做好广播电视大学更名工作的通知，我校高度重视，及时请示汇报，10月，以市教育局名义向市政府提出更名为衡阳开放大学的请示，11月，得到市政府领导批复同意，12月，市编委下文同意我校正式更名为衡阳开放大学。目前，正在积极筹备更名挂牌工作，同时指导推进县级电大的更名工作，以更名为契机，努力争取各方面的支持，解决办学和发展中的困难和问题。 二、教育教学工作全面推进 1、开放教育"创优提质"取得新进展。全年紧紧围绕"创优提质"这个中心，自觉落实国开"三治"要求，做到教有过程，学有痕迹，考有规范。2021年以来，克服经费开支困难，坚持抓好本部线上教学，开出100余堂线上直播课，学生网上学习情况排名全省前列。做好助学服务，开放教育和农民大学生巩固率均到达96%以上。学生考试通过率高，农民大学生专本科形考合格率在全省排名前三。修订完善毕业作业（论文）评阅管理办法。积极组织师生参加国开和省开的各类教学竞赛，取得较好成绩。以学校发展为己任，在农民大学生项目文件到期，新文件尚未出台，全省多地停招、缩招的情况下，主动协调市委组织部，争取相关领导的大力支持，继续延续此项目，并落实学生相关经费保障措施。积极开展迎接国家开放大学、省开放大学教学评估工作，对照评估指标体系和要求，自查自纠，以评促改，以评促建，以评提质。 2、中职教育"做精做优"取得新成效。2021年，我校中职常规教育教学工作有条不紊开展，组织中职学生参加全市文化基础课普测，合格率提高9个百分点。学生技能抽查，合格率100%，优秀率40%，获得市级三等奖3个。参加全市"文明风采"比赛，获奖率100%，其中一等奖1个、二等奖7个、三等奖7个。组织教师参加职业能力比赛、教师思政教学竞赛，获得省级二等奖一个、市级一等奖2个、三等奖4个。首次承担全市乡村社区基层人才培养项目的开班授课和日常管理工作，组织有方、管理到位，得到了组织部门和学员的好评 。实行阳光招生，全年共招收中职新生316 人。安排学生对口实习200余人，对口就业率高。加强学生日常管理，确保了中职学生平安、校园平安。 3、继续教育"做强做优"取得新突破。全年我校继续教育克服疫情、经费、人事等方面的困难和影响，全力做好培训和考试两项中心工作。积极争取省、市教师培训管理部门的支持，申报了9个湖南省国培项目，与省开放大学签订事业单位继续教育培训合作协议，进一步开拓教育系统之外的行业培训。远程培训项目创历史新高，达 3.3万人次，由于良好的口碑和扎实的工作，除教师培训项目外，全年还承担了不少新的培训业务。考试项目口碑更好、业务范围更广，全年除继续承担市公务员局、市人社局、市教育局、市法制办的考试项目外，还承担了不少市直单位的考试项目。2021年初步估算，我校继续教育项目总人数达8万多人次，年创收超700万元。 4、终身教育"做出影响"取得新成果。社区教育，在衡东县成功举办了全市2021年"全民终身学习活动周"活动启动仪式，我校已连续10年承办此项工作，获得全国组织奖。积极组织参加全国、省、市各级各类社区教育评比活动，全年，获得国家级奖项1项，省级奖项22项，市级奖项33项。推荐4个省级社区教育特色课程和优秀案例。老年教育，2021年恢复了书法、声乐等12个培训班，共培训学员400人。平台建设， "衡阳学习网"新投放了200集视频课程，增加了网站公共服务功能。社区教育基地建设，成功申报湖南省老年教育体验基地3个，其中1个示范基地。申报4个省、市社科研究课题。干部网络在线学习，截止年末，全市有参学单位150个，注册在线学习2.64万余人，学习规模、参学率、合格率均保持了全省前列。 5、成人教育"做稳做好"得到新巩固。成人教育继续做好与4所普通高校及省电大成教办学项目的合作，本学期录取注册新生651人，组织线下期末考试8750人次，线上课程测试2134人次，毕业153 人，本科学士学位申请 8人。不规范教学过程管理，服务学生多样化学习需求和选择，稳定我校成人教育规模和阵地。 三、教学支持服务工作全面提升 1、教务和科研管理更加精细。教务工作坚持以"服务教学、服务学生"为宗旨，进一步规范学籍和考务管理。2021年，开放教育课程注册2.9万余人、15.8万余科次，清理学籍休眠生882人，办理毕业证书5214 份，做到及时无延误，全校目前开放教育在籍学生21663人。全年共组织了8次开放教育类全国统一考试，共计11.4万余人次，组织周密，操作规范，无重大考试责任事故。修订完善了开放教育考试考务费用发放管理办法。加强教材管理和利用，全年征订发放教材9.3万余册，及时到位无浪费。加强科研管理，2021年全校申报成功5个省级课题，全校教师发表国家级、省级论文16篇。 2、招生和系统建设更加规范。统筹做好全校招生工作，根据学校实际，今年对部门分工进行部分调整，修订完善了全校招生方案，尝试拓展网络招生宣传手段，进一步做好招生联系和服务工作，全年，全校共完成学历教育招生6377人，其中开放教育5410人。加强系统建设，进一步规范合作办学。今年春季开始对存在异地招生行为的开放教育教学点均取消了合作。 3、后勤和技术保障更加到位。后勤部门为确保2021年首次举办的全市基层组织人才培养项目的按期开班，克服困难，统筹做好住宿和就餐安排，学员十分满意。不断改善学校办学条件，积极推进南校区教研楼改造项目，于11月中旬正式动工。加强食堂管理，严把人员关、采购关、卫生关、质量关，做到师生满意。技术部门对校园网络和信息化教学系统进行全面检查和维护，确保正常使用，根据学校财力，2021年投入100多万元资金加强智慧校园建设，新购置智慧黑板19块，86一体机19台，新增会议LED电子屏2块，新建南校区数字广播系统一套。 4、财务及开支管理更加从严。面对新形势、新要求，发挥财务监管职能，增强服务意识。年初以来，通过多方调研，积极协调，完成了教职工一直比较关心的住房公积金基数调整及补差，全校在编在岗教职工人平每月提高300-400元。根据市委巡察组反馈的财务方面的问题，积极整改，全面清查了学校1997 -2016年所有预付工程款项目。并根据上级组织要求，对学校以往年度部分账目进行了清查。完成了2021年各项收费工作，对历史陈年欠账进行了催缴，共清缴教学点欠费433万元。学校年度总收入2600余万元。根据市财政预算资金管理要求，从7月份开始，学校所有开支均需接受市财政相关部门的审核，做到每笔开支有依据，合理合规，严格了开支管理。 四、干部和教师队伍建设全面加强 1、充实中层干部。年初，根据学校工作需要，报市教育局党委同意，学校党委启动了新一轮中层干部选拔工作，在市教育局组织人事科的指导下，通过公开竞聘，选拔了6名（正科岗位2名、副科岗位4名）年富力强的中层干部，其中90后干部1名，80后干部3名，研究生学历2名，全部具有中级以上职称。干部选拔工作做到了程序规范、公开公平公正、群众认可度高，学校干部队伍建设得到进一步加强。 2、优化教师队伍。根据学校办学需要，党委研究并报市教育局，今年面向高校毕业生和社会公开招聘5名教师，通过补充新教师，不断改善和优化教师队伍结构，为学校发展提供人才保障。鼓励教师职业发展，5名教师晋升中高级职称，4名教师列为市级骨干教师，1名教师评为市优秀教师。 我校2021年的工作是在规范、整顿、提质、创优的新形势、新要求下完成的，成绩的取得，离不开上级的坚强领导、正确指导，离不开学校领导班子和干部队伍的担当作为、模范带头，更离不开全体教职工的全力配合、攻坚克难。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

无

绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情    况

绩效考核良好，奖惩情况无，诉讼投诉无。

接受捐赠

资助及使用 情 况

无